1.區域經理

崗位職責：

1、根據公司戰略制定營銷計劃,分解銷售目標負責實施,并確保計劃的完成。

2、督導銷售政策的落實,各項制度的貫徹執行。

3、組織落實崗位職責,對下屬的工作進行評價并協助制定和實施績效改善計劃。

4、負責組織銷售人員進行經營能力和素質培訓,指導。

任職資格:

1、具有相關管材行業銷售經驗,2年以上客戶管理經驗。

2、對市場銷售有較深刻的認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力。

3、掌握行業和市場的發展動態。

4、具有高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力。

2.銷售代表

1、大專以上學歷，2年以上營銷和推廣工作經驗，有管材行業等相關專業優先

2、具備良好的溝通力、表達力和談判能力；

3、責任感強，敬業，樂觀豁達，有強烈的進取心和團隊精神。

4、具備敏銳的市場洞察和分析能力，善于開發客戶資源，能獨立管理運作項目并制定策劃方案。、

3.售后服務人員

1、中專以上學歷，1年以上售后服務和商務助理工作經驗，能獨立開展工作。

2、踏實認真、勤奮上進，有較強自律性和責任心，；具備良好的表達、溝通與協調能力。

3、具備較強的溝通及協調能力、做事認真細致、責任心和執行力強。

4、有管材行業工作經驗者優先

4.技術維修員

1、中專/高中以上學歷，熟悉管材行業相關知識，有管材行業經驗優先，；

2、工作積極熱情，性格開朗，儀表端正，舉止大方；具有良好的語言表達能力與溝通。